Le COVID-19 bouleverse nos existences et nos organisations. Pour répondre aux défis cruciaux de cette période, dans un contexte d’insécurité lié à l’épidémie du Covid-19, l’ensemble des experts du collectif implid, reste plus que jamais mobilisés à vos côtés. Retrouvez dans ce dossier les articles conseils de nos experts sur dernières actualités juridiques et sur le décryptage des mesures, ainsi que nos webinars dédiés. 


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Plan de relance du contrat d'apprentissage

Afin d’encourager et d’inciter les entreprises à continuer de recruter des salariés en contrat d’apprentissage, malgré le contexte économique difficile, le gouvernement a récemment mis en place un plan de relance favorisant l’insertion professionnelle, dans son 3ème projet de loi de finances rectificative pour 2020.

Plan de relance secteur CHR

Les secteurs de l'hôtellerie, de la restauration, du tourisme et de l'événementiel sportif et culturel ont été touchés de plein fouet par la crise sanitaire du Covid-19. Afin de soutenir l’ensemble des acteurs de la filière, le gouvernement a mis en place un plan de relance destiné à limiter les pertes financières, alléger les charges et surtout accélérer la reprise d'activité.

Dispositif Report CFE Covid 19

Le Gouvernement propose un dispositif d’allègement de la fiscalité professionnelle et, particulièrement, de la Cotisation Foncière pour les Entreprises des secteurs de l'hôtellerie, de la restauration, du tourisme et de l'événementiel.

Menottes métal sur fond bleu

De plus en plus, les entreprises, les associations et les collectivités territoriales sont amenées à privilégier le télétravail de leurs collaborateurs. Si ces nouveaux modes de travail permettent de s’adapter à un contexte changeant, la dématérialisation des données, la virtualisation et la globalisation des échanges imposent une vigilance constante afin de garantir la protection de l’information stratégique face aux attaques des cybercriminels.

Horloge rose sur fond bleu

Le déconfinement progressif orchestré par le Gouvernement, permet à un grand nombre d’entreprises de reprendre leur activité. Cette reprise d’activité, souvent effectuée à un rythme soutenu, peut générer un volume significatif d’heures supplémentaires ou complémentaires.